在人才培养和就业服务的强势推动下，榆林职院毕业生实现了“一毕业即可就业”，毕业生的优秀品质得到用人单位的一致好评。中国神华集团神东煤炭公司、陕西延长石油榆林煤化有限公司、华电榆林公司、华奥盐田公司等50多家知名企业多次来学院招贤纳士。2014年至今，学院历届毕业生一次性就业率均居全省兄弟院校前列。
校企合作——紧密对接产业需求
2012年以来，榆林市以“创新引领、主动转型”战略为统揽，按照“优煤、稳油、扩气、增电、强化工”的思路，全面加快能化产业工艺、产品、技术和产业链升级，推动能化基地建设高端化、多元化、集群化发展。事业的发展需要人才，企业的转型也期盼人才，校企合作是新形势下高职院校与企业共同发展的战略需求。这既是学院开门办学的发展需求，也是企业快速发展的需要，更是社会实现人才培养共赢的重要举措。
榆林职院抓住榆林市“中省驻榆企业招聘本地大中专毕业生不低于60%”的用工政策，围绕培育高素质技术技能型人才这一目标，聚焦学生的敬业精神、技术技能、团队协作、沟通交流等各个方面，修订完善人才培养方案和课程体系建设，增加实践教学比重，并根据不同专业的学科建设和就业需要，大力加强校内外实习基地建设，投资1.2亿元建成高标准、高水平、全省一流、全国先进的实验实训室163个，生均实验实训设备值1.5万多元，居全省高职院校前列，为学生实习就业创造了良好条件。
由于直面就业市场的天然属性，棋牌网页游戏平台 一直以来紧密对接产业需求。学院大力夯实校企合作平台，主动走出校门，与在榆林落户的几十家中省企业签署了校企合作协议，并采用定向选拔、集中办班、定向培养、跟岗实习的“订单培养”模式开设企业冠名班，其中奇瑞汽车鄂尔多斯分公司冠名培养“奇瑞班”，北京长峰物流公司冠名培养“长峰物流”班等，一系列举措为毕业生就业搭建起高端平台。
